INTERROGAZIONE A RISPOSTA IN COMMISSIONE 5/03548 presentata da CODURELLI LUCIA (PARTITO DEMOCRATICO) in data 20101006

Atto Camera Interrogazione a risposta in Commissione 5-03548 presentata da LUCIA CODURELLI mercoledi' 6 ottobre 2010, seduta n.379 CODURELLI, DAMIANO, MADIA, GNECCHI, GATTI, RAMPI, FIORIO e SCHIRRU. - Al Ministro del lavoro e delle politiche sociali. - Per sapere - premesso che: un ex dipendente dell'azienda Badoni-Costameccanica, da luglio in regime di cassa integrazione guadagni straordinaria e alla ricerca di nuova occupazione, ha sostenuto nei giorni scorsi un colloquio con il direttore amministrativo della «Caimi Export S.p.A.» di Novedrate (Como), un'azienda produttrice di articoli di arredamento in metallo e di accessori per mobili. Al primo colloquio, con esito positivo per il lavoratore ne segue un secondo, al quale prende parte, oltre al direttore amministrativo, anche il direttore dell'ufficio tecnico e la dottoressa Adele Caimi, proprietaria dell'azienda; il colloquio procede molto bene, vengono appurate le competenze del candidato, che trovano corrispondenza nel profilo ricercato. Al termine del colloquio la proprietaria dell'azienda, la dottoressa Caimi, rivolgendo un'ultima domanda, chiede al candidato se abbia eventuali rapporti con il sindacato. Il lavoratore risponde di essere iscritto alla Fiom-Cgil e la Caimi ribatte che lei per principio non assume nessuno che abbia la tessera di un qualsiasi sindacato; dopo una lunga discussione il lavoratore viene invitato ad uscire e ad andarsene, perdendo una seria opportunita' di lavoro; da articoli apparsi sulla stampa locale si evince che la proprieta' dell'azienda non e' nuova a fatti di questo genere -: quali iniziative di competenza intenda assumere al fine di accertare le condizioni di esercizio delle liberta' di pensiero e sindacali all'interno della citata impresa, considerato che, ad avviso degli interroganti, i fatti di cui in premessa evidenziano una palese violazione dell'articolo 39 della Costituzione e degli articoli 14 e 15 dello Statuto dei lavoratori. (5-03548)